4月5日，公司董事會主席兼總裁陶星虎主持召開在贊出資企業提質增效經驗交流會，現場交流謙比希銅冶煉精細化管理、降本增效的做法和經驗。董事、副總裁駱新耿作了經驗點評，在贊出資企業董事、副總裁王春來、範巍，副總裁張晉軍及相關部門負責人等參加了會議。

交流會上，董事、副總裁、謙比希銅冶煉總經理範巍，作了題為《迎難而上“轉模式”，破浪前行“謀發展”，奮力完成全年生產經營任務》的經驗交流。交流中總結了謙比希銅冶煉2015年生產經營取得的成績，並就2016年生產經營主要目標、面臨的困難和挑戰、工作要點和措施、“十三五”規劃思路及部署、團結協作等方面進行了介紹。謙比希銅冶煉常務副總李榮庭從強化制度管理創新、加強中層幹部培養、生產經營與黨支部活動緊密結合等方面進行了交流。

陶星虎主席在講話中對此次工作經驗交流會給予了充分肯定。他指出，銅冶煉公司在班子建設、工作重心、難點攻關、目標和制度建設等領域取得了壹定的成績，值得在贊出資企業學習借鑒。針對下壹步具體工作，他提出五點要求：壹是要經常組織類似的工作經驗交流會，就企業如何扭虧脫困集思廣益；二是要進壹步堅定在非洲發展的信心；三是要進壹步加強學習，不斷提高企業的經營管理水平；四是要以此次經驗交流會為契機，進壹步理清企業的發展思路；五是要有幹事業的激情和不達目標不罷休的韌勁。

駱新耿董事指出，銅冶煉公司剖析清晰到位、措施得力、考核到位，特別是在企業的生產、經營、管理中充分發揮了各級組織的核心作用。希望在贊出資企業學習推廣這壹經驗模式，推動企業取得更大的發展。

交流會現場

交流會現場